창송그룹 시옹 회장님이 권한 공유를 위해 우리 회사를 방문하신 것을 환영합니다. 이는 직원들의 포지셔닝 및 자신의 가치에 대한 분석 능력을 향상시켜 직원들이 현재 근무 상태를 마음에 정착시키고 어떻게 할 수 있는지 명확하게 이해할 수 있도록 하는 것을 목표로 합니다. 이 위치에 있으십시오.각자의 가치를 최대한 활용하고 자신의 잠재력을 활용하며 직장에서 서로를 보완하여 윈윈(win-win) 상황을 달성하세요.